Вторая ситуация. Призыв на военную службу. Что делать?

Я — Наталья Будько, бухгалтер‑практик. Простым языком разбираю сложные налоги и учет: НДС в переходный период, ЕНС/КБК, УСН/ПСН/АУСН, кадровые и архивные правила. Делаю пошаговые инструкции, примеры и чек‑листы, чтобы вы избегали ошибок и платили ровно столько, сколько нужно — без переплат и штрафов.

мобилизациятрудовой договорприостановление
  • 🔹Обычно при направлении работника на военную службу трудовой договор с ним расторгается. Но 22 сентября 2022 г. Правительством было принято решение – сохранить рабочие места за мобилизованными работниками. Т.е. трудовой договор с ними не расторгается. Он приостанавливается на время службы. У работников есть право вернуться на прежнее место работы. Отслеживаем новости. Ждем разъяснений Минтруда, как все оформлять.
  • 🔹Средний заработок за мобилизованными работниками не сохраняется. Они будут получать такое же денежное содержание, как военнослужащие по контракту.

Коллеги, вам уже приходилось оформлять мобилизацию? Делитесь в комментариях 🔽

Читайте так же