Управление в эпоху ИИ — мысли Г. Грефа
Короткая заметка о выступлении Германа Грефа на форуме «Больше чем менеджмент» (СберУнивер): слайды с идеями об управлении в эпоху ИИ.

Канал для тех, кто ищет ясность и устойчивость в бизнесе. Психология управления, стратегия и управление бизнесом и командой без лишнего стресса и достигаторского угара. Подкаст «Инспирантура» на всех площадках
Короткая заметка о выступлении Германа Грефа на форуме «Больше чем менеджмент» (СберУнивер): слайды с идеями об управлении в эпоху ИИ.

Сравнение фокусов внимания собственника и CEO: почему при совмещении ролей возникает внутренний конфликт и уход в операционку.

О расщеплении роли владельца и операционной нагрузки: почему совмещение ролей собственника и СЕО мешает стратегии и требует работы с внутренним конфликтом.
О признаках усталости предпринимателя и о том, как бизнес‑психолог помогает справляться с организационным стрессом и внутренней пустотой.
О влиянии скрытой злости руководителя на корпоративную культуру и командную динамику; упомянута управленческая супервизия и консультация @nskotnikova.
Анонс эпизода подкаста «Делегирование: Искусство отпускать» — о природе делегирования и конкретном упражнении для облегчения нагрузки.
О причинах ухода сильных сотрудников: невозможность влиять, страх конфликтов и системные сигналы — микроконтроль и обесценивание.
О том, как эмоциональное состояние руководителя быстро переводит команду в осторожность, снижение рисков и уход энергии на адаптацию.
О том, как тревога превращает контроль в гиперконтроль, подавляет инициативу команды и делает компанию зависимой от собственника.
Поздравление предпринимателям о смелости начать, терпении продолжать и уважении к ежедневному труду — послание от психолога и консультанта.

Книга‑карта Игоря Стоянова о внутреннем пути предпринимателя: 5 ключевых идей про личность, команду и внутреннюю опору.

Размышления о том, почему нынешняя неопределённость не равна классическому кризису и как преадаптивность и реконфигурация помогают компаниям (в эфире Сколково).