🟢 Ключевые тезисы отразили в карточках
На уроке разобрали:
- где HR влияет на прибыль и расходы компании
- как читать P&L и считать реальную стоимость персонала
- как обосновывать HR-проекты через ROI
Спикер: Ольга Иванова — к.э.н., PhD, профессор бизнес-экономики, Экономический факультет МГУ.
🟢Если вы еще не в Клубе HR-SREDA, читайте о всех привилегиях участия и вступайте по ссылке: https://clck.ru/3QyaSA
Вам близок подход «HR как бизнес-функция»? В HR-SREDA и МГУ имени М. В. Ломоносова есть программы для системной работы с людьми и цифрами:
- 🎓 HR-MBA в МГУ имени М. В. Ломоносова — подготовка HR-лидеров, работающих со стратегией, финансами и бизнес-результатами. Старт весеннего потока 3 апреля
- 🎓 Управление персоналом современной организации — системное управление персоналом: структура, процессы, эффективность и управляемость. Старт весеннего потока 1 марта
- 🎓 HR-директор — практическая программа для перехода от операционного HR к роли стратегического партнёра бизнеса. Ближайший поток стартует 1 апреля


