Один шаблон резюме под все роли
Запоминаем формулу: одна роль = одно резюме. Каждое резюме должно адаптироваться под роль. Идеальный вариант — под конкретную вакансию, но хотя бы под роли резюме должно быть подогнано. То есть: на операционного директора — резюме операционного директора, на проджект-менеджера — резюме проджект-менеджера.
Орфографические ошибки
Это всегда большой красный флаг для рекрутёра. Если резюме не вычитано и не выверено, рекрутёр делает вывод о том, что кандидат либо невнимателен, либо не заинтересован в том, что он делает. А такие люди компаниям не нужны.
В помощь вам — бесплатные сервисы для проверки орфографии. Это очень быстро и просто.
Вы заставили рекрутера искать вас вручную
Обязательно добавьте ссылку на WhatsApp, обязательно ссылку на Telegram. Всё должно быть кликабельным, чтобы рекрутёр мог уже через секунду выйти с вами на связь.
Резюме в трёх томах
Убирайте всё, что не закрывает боли работодателя. Оставляйте только правильную, последовательную карьерную историю, относящуюся к выбранной роли.
Резюме без цифр
Не «улучшил процессы», а «сократил сроки на 23%».
В карьерной приватке теперь доступны дайджесты разборов резюме.
Я систематизирую все разборы участников и собираю их в один документ со ссылками по ролям и профессиям.
Это позволяет:
- быстро находить примеры по своей профессии;
- видеть реальные кейсы исправлений;
- использовать чужой опыт для улучшения своего резюме.
Фактически, у вас под рукой — база знаний по резюме, которая обновляется регулярно.
Приходите на карьерную поддержку
🔥Не забудьте сохранить пост в черновики