Почему-то, когда говорят о минусах удалёнки, чаще всего вспоминают про нехватку живого общения.
Но я вот сходил на конференцию — и понял: дело не столько в «живом общении», сколько в отсутствии ощущения, как тебя воспринимают коллеги.
С друзьями и близкими ты и так общаешься. А вот на работе — всё по делу, и довольно сухо. Пускай и с фирменными шуточками. Пишешь, скидываешь, отвечаешь. Как робот на зарядке — функциональный, но безжизненный.
И тут легко просыпается синдром самозванца: «Ого, как он умно говорит. А я-то что? Сижу тут в пижаме и мну из себя эксперта».
А потом стоишь с бокалом вина весь нарядный, на офлайн-меро, и просто болтаешь обо всём на свете. Всплывает самое важное — ощущение команды.
Ты вдруг понимаешь, что вот оно, твое место, твои люди. Что вы не просто таски обсуждаете, а реально на одной волне.
Оказывается, кто-то давно следит за твоими сторис, кто-то знает, чем ты живёшь. Кто-то делится тем, что его вдохновляет, и внезапно выясняется, что у вас 100500 общих тем — от сериальчиков до метания ножей (кто бы мог подумать!).
И вот уже 7 часов общения пролетели как минута, а уходить не хочется. Будто нашёл давно потерянный кусочек паззла своей социальной жизни.
🗃 Вывод: офлайн-мероприятия — не просто приятный бонус, а настоящий мастхев для удалёнки. Не чтобы «поздороваться лично» и вернуться в цифровое одиночество, а чтобы вспомнить, что за аватарками — классные, живые, свои люди.
А ты как относишься к встречам вживую с командой?
#нихеровые_лайфхаки
