🤪 Часто слышите такое?
Который раз убеждаюсь, что ставить задачи умеют единицы. Остальные как будто играют в управленческое “угадай, что я имел в виду”
— Надо, чтобы было лучше.
— Сделай по красоте.
— Хочу вау.
Ага, понял. Пойду охею в одиночестве* 🙂
Сидит исполнитель с глазами по 5 рублей, пальцы на клавиатуре, дедлайн в 19:00, а в голове — я не понял, что надо, но уже делаю)
Это не свобода. Это управленческая халатность.
Отсюда рождаются все такие чудеса по типу: задачи, которые «переделай», сроки, которые «сам придумал и не попал», и работа, которая летит в мусор, потому что цели не было вообще)
Хочешь мощную команду — научись быть понятным.
Ведь умение ставить задачу это не талант, это скилл. Причём обязательный для любого, кто называет себя менеджером 😎 Как чистить зубы и не ссать против ветра)
Это как писать промт для ИИ. Если "на отъ;;ись" — результат, конечно, будет. Но скорей всего это будет не то и не туда) Машина тоже просит точности.
Так и с людьми.
Не умеешь — научись. Это исправляется.
Но если не научишься, то всегда будешь заложником чужих догадок и собственного разочарования. Увы.