Смыслов и денег.
Хотят почти все. Не то чтобы это новый запрос — скорее фон, который больше нельзя не замечать. У каждого второго уже сократили знакомого. Белый шум про нейронки и клауд-код задел даже самые глухие уши и подарил ощущение технической свободы тем, кто попробовал запилить своё. А кризис в головах и кошельках (жить почти везде стало ощутимо дороже) нативно приводит к мысли, что к основному источнику дохода пора добавлять дополнительные отростки.
Так на радарах снова появляется портфельная карьера.
Портфель предполагает, что ты развиваешь несколько направлений одновременно. Это даёт диверсификацию доходов, ощущение развития или смысла и быстрого результата. Плюс формируется навык упаковывать и продавать знания или услуги. «Хочешь жить — умей вертеться».
Портфельная логика была у нас всегда — просто без модного названия. У многих родители работали на трех работах, а в студенчестве ты точно не только учился. Я например, работала политическим аналитиков в газете, вела клуб экологической журналистики для подростков и считала халтурой тексты для рекламного журнала про шоколадный пилинг (не спрашивайте). Одно для «Будущего», второе для ощущения «полезности», а третье для денег. По факту я просто по-разному перепродавала один и тот же навык — писать, сторителлить и разбираться с тем, что с миром происходит прямо сейчас.
Разница между набором «халтур» и портфельной карьерой — в намерении. В первом случае ты перебиваешься. Во втором — собираешь свою систему занятости.
Найти достаточное количество денег и смыслов в одном рабочем месте становится всё сложнее. Поэтому приходится разделять и сводить это в личное портфолио деятельностей и проектов.
Но портфельная карьера принимает разные формы в зависимости от нашего опыта и потребностей. Я вижу сейчас 4 типа, вы можете накидать еще в комменты:
1. Сайд-хастл.
Найм плюс ещё один или несколько проектов: фриланс, маленький бизнес, консультации, преподаваниеб ugс блог. Это деньги сверх основной занятости, не равные ей и не заменяющие её. Подушка и проба, пространство для манёвра.Например: продюсер мероприятий в рекламном агентстве и нутрициолог.
2. Разные роли в разных проектах на фрилансе.
Человек задействован в нескольких проектах как фрилансер — в одной сфере или в разных. Это подключение под конкретные задачи, ответственность за участок работы, или абонентская плата в месяц, что в случае чего вы быстро подключитесь.Например: проджект-менеджер на запуск приложения / методическое сопровождение продукта / разработка продающих вебинаров и воронок.
3. Экспертный портфель.
Узкая, глубокая экспертиза плюс разные модели её монетизации. Такая экспертиза не собирается быстро — это годы практики и насмотренности. Эти люди заходят на аудит, определяют боли и помогают принимать стратегические решения. Консультант, преподаватель, спикер, автор, ментор, адвайзер, фракционный директор.Например: эксперт по устойчивому развитию и ESG / советник / архитектор корпоративных программ / член комитета НКО.
4. Мультикарьера.
Две или три области, не связанные напрямую друг с другом. В каждой человек работает на себя. Это про сосуществование нескольких профессиональных идентичностей. В одной ты предприниматель, в другой — эксперт.Например: предприниматель с сервисом в области карьеры и консультациями по оргразвитию и фасилитации стратегических сессий.
Но какая бы конфигурация не была. Cмысл мы точно создаем сами. А чтобы были деньги недостаточно искать оффер больше, надо думать у кого и где сейчас деньги, и за что компании и люди готовы платить.
Что добавить в эти типы? Или какой у вас?
Дискуссия