Я работал в трёх иностранных компаниях. Бразилия, Великобритания, Чехия. И каждый раз так получалось, что я заходил через чёрный вход.
В одной компании работала русскоязычная команда рекрутеров. В другой меня привели по рекомендации русскоязычные коллеги. Каждый раз был свой человек который проводил меня внутрь за руку. Ни разу я не заходил в иностранную компанию на общих основаниях.
И вот сейчас когда мне стало интересно самому ходить на собесы в иностранные компании я понял: я вообще не знаю как этот процесс устроен. Как проходит собеседование на английском языке. Это первый раз когда мне нужно войти через общую дверь в общем конкурсе.
И чем больше я изучаю этот вопрос тем больше понимаю насколько много техник и хитростей для прохождения собесов российские соискатели могут заимствовать у иностранных коллег.
Я встал на путь подготовки к собеседованиям в англоязычные компании. Делаю это публично чтобы не слиться с цели. Пообещал себе: через четыре месяца иду на англ. интервью.
Решил совместить приятное с полезным. Пока учу бизнес-английский буду изучать техники прохождения иностранных собесов. И многое из этого отлично работает и на русскоязычных собесах тоже. Путь к правильным ответам путь к повышению конверсии до оффера может быть короче чем кажется.
Про эти техники буду писать в канале. Скоро смогу показывать кусочки настоящих иностранных собесов. Для многих из вас это тоже может стать ключом от двери в иностранные компании.
Так что на связи 🤙