Тут может быть несколько вариантов ситуации.
-
Во-первых, человек чувствует, что не контролирует какую-то часть своей работы, своего предприятия. То ли с прошлым бухгалтером поругался.. То ли учет сам вел. Не понимает, все ли сделано, и так ли, как надо. Нервничает. Нужно разговорить, сформулировать проблему, успокоить.
-
Во-вторых, человеку нужен работник, просто нужно выполнять определенную работу - делать платежи, считать налоги, оформлять поступления и отгрузки, платить зарплату. Классический вариант ситуации на маленьком предприятии. Нужно обсудить размеры и форматы помощи бухгалтера.
-
В-третьих, появилсь какая-то проблема. Счет заблокировали. Налоги переплатили (или недоплатили). Требования налоговая шлет. Нужно спасать.
-
В-четвертых. Просто нужен бухгалтер. Обычно тем, кто ничего про налоги и учет знать не хочет, или кому всегда некогда. Проблем еще нет. Нужно начинать работу.
У вас какой вариант?
#опыт@nbbuh
