5 инсайтов для HR в нестабильном мире

Мы — HR-SREDA: развивающее пространство для HR-руководителей и специалистов. Публикуем разборы по ТК РФ, рабочие чек-листы, инструменты мотивации и карьерные стратегии, опираясь на практику ведущих HR-экспертов и вузов. Наши эксперты передают свои знания и опыт слушателям программы HR-MBA в МГУ имени М. В. Ломоносова. В канале HR-SREDA — понятные алгоритмы, метрики и примеры, которые помогают решать задачи HR каждый день. Присоединяйтесь, чтобы расти в профессии уверенно и без выгорания.

hrинсайтыуправление изменениями

Сегодня коротким голосовым подкастом поделится Виктория Пятница — основатель HR-SREDA и со-руководитель HR-программ в МГУ имени М. В. Ломоносова.

За 3 минуты — пять ключевых инсайтов о том, что помогает HR оставаться сильным и востребованным в быстро меняющемся мире: от роли HR в изменениях и бизнесе до аналитики и работы с ИИ.

🎙 В этом аудио:

  • 00:00 — Вступление: почему HR сегодня живёт в режиме постоянных изменений
  • 00:30 — Гибкость и управление изменениями как новая норма
  • 01:00 — Глубокое понимание бизнеса и доверие со стороны руководства
  • 01:30 — HR как архитектор корпоративной культуры и среды
  • 02:00 — HR-аналитика и язык цифр для управленческих решений
  • 02:20 — Цифровая зрелость и ИИ как реальный источник роста эффективности

Коллеги, приятного прослушивания и полезных инсайтов!

HR-SREDA в МAX

Дискуссия

Диана Иванова
Прослушала, спасибо большое! Как же классно и живо Виктория рассказывает, обязательно стоит взять на вооружение❤️
Присоединиться к обсуждению →

Читайте так же