Знаком ли вам такой феномен?
Когда приходишь на новую должность с идеей, которую не все разделяют, начинаются провокации.
Явные лидеры в коллективе действуют исподтишка. Подрывают авторитет. Сплетничают. Поднимают свой вес за твой счёт.
📌Правда в том, что это не про вас. Это не вы что-то делаете не так. Это не слабость. Этот вопрос не про уважение.
Этот вопрос про них. Провокаторы боятся потерять влияние. Боятся, что система, которую вы строите сделает их ненужными.
Провокация — это не сила. Это страх.
⬇️Что делать?
- Отделить эмоции.
- Понять, что произошло. Построить алгоритм.
- И решить справедливо.
- Не раздувать конфликт.
- Не самоутверждаться.
А сделать так, чтобы провокатор увидел свою ошибку. На совете коллектива. Справедливо.
На вебинаре «Как работать с коллективом и грамотно отдавать указания» мы разберём, как работать с провокациями и подрывом авторитета.
Не отвечай агрессией. Реши справедливо. Приходите, расскажу как.
#ПсихологАлександрЯн
#СвояСистема
#Провокация
