Как то внезапно в тему ко вчерашнему посту про Роналду увидел пост про руководилей и подчиненных.
В чем связь? Роналду своим безоговорочным авторитетом создал огромную проблему тренеру, заставив его фактически ставить игру вдесятером и не дав той самой экспертизы и умения решать моменты.
А по теме поста, если честно, я сам страдаю периодически этими болячками, доставляя головную боль своему руководителю. И ретроспективно я понимаю, что очень часто эти причины тормозили мой карьеный рост.
Однако сейчас, руководя продуктом и в какой то степени командой, я понимаю, насколько сложно бывает, когда ты даешь сотруднику задачу, которая ему вполне по силам, а он из тебя всю душу вынет, фактически ты за него уже решение придумаешь. Сидишь и думаешь, а зачем я тогда вообще тебя нанял то тогда, если ты не даешь мне заниматься своим делом?
А вы задумывались над тем, как часто мучаете своего начальника несущественными вопросами?